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中共亳州學(xué)院委員會關(guān)于巡視整改進(jìn)展情況的通報(bào)
發(fā)布人:信息公開  發(fā)布時間:2021-02-18   瀏覽次數(shù):166

中共亳州學(xué)院委員會關(guān)于巡視整改進(jìn)展情況的通報(bào)

  根據(jù)省委統(tǒng)一部署,2020年5月7日至7月10日,,省委第十巡視組對亳州學(xué)院黨委開展了常規(guī)巡視,。2020年9月10日,省委第十巡視組向亳州學(xué)院黨委反饋了巡視意見,。按照巡視工作有關(guān)要求,,現(xiàn)將巡視整改進(jìn)展情況予以公布。

  一,、強(qiáng)化政治責(zé)任,,建立健全整改機(jī)制

  巡視整改以來,,亳州學(xué)院黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中,、四中、五中全會精神,,深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記考察安徽重要講話指示精神,,增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”,、做到“兩個維護(hù)”,、貫徹強(qiáng)化“兩個堅(jiān)持”、實(shí)現(xiàn)“兩個更大”的要求,,書寫好巡視“后半篇文章”,,抓好“四個融入”,堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策和黨中央及省委重大決策部署,,推進(jìn)學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展,。

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

  學(xué)院成立巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,黨委書記胡恩彪任組長,,黨委副書記、院長張立馳和院黨委委員,、副院長時偉,,院黨委委員、副院長李迎春,,院黨委委員,、紀(jì)委書記李景彪為副組長,成員有院辦公室,、院紀(jì)委辦,、院黨委組織部、院黨委宣傳部(統(tǒng)戰(zhàn)部)負(fù)責(zé)同志,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,、督查組。領(lǐng)導(dǎo)小組專項(xiàng)整改辦公室分別設(shè)在黨委組織部,、黨委宣傳部,。巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌巡視整改工作,研究提出整改意見,,審定整改方案,,研究解決整改落實(shí)中的重大問題,確保各項(xiàng)問題整改到位,。

 ?。ǘ?gòu)建整改工作機(jī)制

  一是實(shí)施工作臺賬管理,。依據(jù)省委巡視組反饋的問題和提出的整改意見建議,研究制定《關(guān)于落實(shí)省委第十巡視組反饋意見的整改方案》(校黨字〔2020〕66號),,明確整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任單位、責(zé)任人員,、整改時限,,建立四清單,細(xì)化整改措施102條,,建立整改臺賬,。出臺《中共亳州學(xué)院委員會巡視整改銷號實(shí)施辦法》(校黨字〔2020〕65號),明確建賬,、報(bào)賬,、查賬,、對賬,、銷賬的完整鏈條,確保整改可量化,、可檢查,、可問責(zé),各責(zé)任單位明確專人負(fù)責(zé)臺賬管理,,做到掛圖作戰(zhàn),,集中攻堅(jiān),整體聯(lián)動,。

  二是建立整改工作機(jī)制,。制定《中共亳州學(xué)院委員會落實(shí)巡視整改工作調(diào)度辦法》(校黨字〔2020〕60號)。實(shí)行“一周一報(bào)告”,,承擔(dān)整改任務(wù)的責(zé)任部門每周報(bào)告進(jìn)展情況,,學(xué)校黨委匯總后,每周向省委教育工委報(bào)送整改總體進(jìn)展情況,。實(shí)行“兩周一調(diào)度”,,學(xué)院巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組每兩周逐個聽取責(zé)任部門進(jìn)展情況,及時發(fā)現(xiàn)整改先進(jìn)典型,,糾正整改偏差,,督促加快整改進(jìn)度,確保巡視整改真改,、實(shí)改,、改徹底、改到位,。實(shí)行“一月一盤點(diǎn)”,,每月召開巡視整改領(lǐng)導(dǎo)小組專題會議,,總結(jié)整改成效,研判整改中存在的問題,,督促加快整改進(jìn)度,,指導(dǎo)制定下一階段整改重點(diǎn)工作。

  三是建立督查督辦機(jī)制,。出臺《中共亳州學(xué)院委員會巡視整改工作督查問責(zé)辦法》(校黨字〔2020〕59號),,強(qiáng)化整改過程督導(dǎo),跟蹤了解整改情況,,掌握整改進(jìn)展動態(tài),。紀(jì)委辦牽頭,進(jìn)行整改重點(diǎn)事項(xiàng)督辦,,針對整改中的重點(diǎn)領(lǐng)域以及整改督查中發(fā)現(xiàn)的突出問題,,下發(fā)整改督辦通知單進(jìn)行督辦,確保整改工作有序推進(jìn),。

  二,、堅(jiān)持問題導(dǎo)向,推進(jìn)問題整改

 ?。ㄒ唬┴瀼芈鋵?shí)黨的路線方針政策和黨中央及省委重大決策部署方面問題整改

  1.關(guān)于學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不夠深入,,推動高質(zhì)量發(fā)展有差距問題

  (1)針對學(xué)習(xí)注重實(shí)效不夠問題

  一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),。黨委會專題學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)規(guī)則》,,并要求嚴(yán)格執(zhí)行《中共亳州學(xué)院委員會理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度》(院黨字〔2018〕46號)。及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話,、指示批示精神,,系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,原文學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》(第三卷),。二是加強(qiáng)研討交流,。在2020年9月份黨委中心組理論學(xué)習(xí)會上,五位黨委委員分別結(jié)合工作實(shí)際就貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記考察安徽重要講話指示精神作了研討交流,;在2020年11月份黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會上,,校黨委副書記、院長張立馳,,黨委委員,、紀(jì)委書記李景彪結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神作了交流發(fā)言。三是促進(jìn)學(xué)用結(jié)合,。學(xué)校擬定《中共亳州學(xué)院委員會印發(fā)<關(guān)于組織開展貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記考察安徽和在合肥主持召開扎實(shí)推進(jìn)長三角一體化發(fā)展座談會重要講話精神若干重大問題系統(tǒng)調(diào)研工作方案>的通知》(校黨字〔2020〕55號),,10月—11月份,學(xué)校黨委委員深入基層開展調(diào)研,,召開師生代表座談會廣泛聽取意見建議,,黨委書記胡恩彪撰寫了《關(guān)于亳州學(xué)院學(xué)生黨支部建設(shè)的調(diào)研報(bào)告》,,黨委副書記、院長張立馳撰寫了《堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展,,推進(jìn)亳州學(xué)院“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制工作》,,黨委委員、副院長時偉撰寫了《亳州學(xué)院高層次人才隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研報(bào)告》,,黨委委員,、副院長李迎春撰寫了《提高基礎(chǔ)建設(shè)水平,推進(jìn)亳州學(xué)院新校區(qū)建設(shè)》,,黨委委員,、紀(jì)委書記李景彪撰寫了《關(guān)于亳州學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的調(diào)研報(bào)告》。9月5日,,學(xué)校印發(fā)《中共亳州學(xué)院委員會關(guān)于認(rèn)真組織學(xué)習(xí)<習(xí)近平總書記教育重要論述講義>的通知》(院黨宣〔2020〕10號),,各院系和機(jī)關(guān)各支部組織廣大教職工進(jìn)行了學(xué)習(xí),馬克思主義學(xué)院將其作為思政理論課的一項(xiàng)重要內(nèi)容,,面向?qū)W生進(jìn)行了講解,。學(xué)校認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)宣傳師生全覆蓋,??茖W(xué)謀劃學(xué)校“十四五”規(guī)劃,,聽取師生關(guān)于規(guī)劃的意見和建議,凝聚全校師生智慧和力量,,推動學(xué)校更高質(zhì)量發(fā)展,。

  (2)針對破解發(fā)展難題存在等靠思想問題

  一是積極爭取市委市政府加大支持力度,。2020年立項(xiàng)建設(shè)亳州學(xué)院中醫(yī)藥學(xué)院校區(qū),,新校區(qū)占地601畝,總投資10.5億元,,建設(shè)面積25萬平方米,,12月完成設(shè)計(jì)施工招標(biāo),2021年動工建設(shè),;在國家中藥材產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心(安徽)基礎(chǔ)上,,組建亳州市中藥材檢驗(yàn)檢測研究院,列為亳州學(xué)院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),。二是進(jìn)行管理體制調(diào)研學(xué)習(xí),。11月6日,黨委副書記,、院長張立馳率隊(duì)到蚌埠學(xué)院學(xué)習(xí)上劃省管建設(shè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),。以巡視整改工作為契機(jī),,積極向市委市政府請示匯報(bào),爭取市委市政府對學(xué)校管理體制上劃的支持,。三是推進(jìn)正處級干部選任工作,。11月11日,黨委委員,、副院長時偉帶組織部,、人事處等部門負(fù)責(zé)人,前往合肥學(xué)院學(xué)習(xí)干部選用的制度,、體制等情況,。建議在亳州市委組織部指導(dǎo)下,由亳州學(xué)院黨委依據(jù)《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》,,結(jié)合學(xué)校黨的建設(shè)和事業(yè)發(fā)展需要,,加大正處級干部選任力度。根據(jù)《關(guān)于亳州學(xué)院主要職責(zé)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定的批復(fù)》(皖編辦〔2017〕240號)文件規(guī)定,,亳州學(xué)院尚有35個正處級崗位未配備到位,,建議在市委組織部指導(dǎo)下,亳州學(xué)院自2021年起,,逐步配齊正處級崗位,。學(xué)校已經(jīng)制定正處級崗位人選推薦計(jì)劃,擬在2021年度,,分批次完成35個正處級崗位配備工作,。

  (3)針對推進(jìn)治理體系和治理能力建設(shè)不到位問題

  一是多措并舉,,持續(xù)深入推進(jìn)“放管服”,。落實(shí)二級院系的人權(quán)、事權(quán)和財(cái)權(quán),。人權(quán)方面:二級院系人才引進(jìn),、教師教學(xué)質(zhì)量考核、年度考核由院系組織實(shí)施,、教師評優(yōu)評先等各類獎項(xiàng)遴選由院系推薦,;事權(quán)方面:學(xué)科專業(yè)設(shè)置申報(bào),招生計(jì)劃,,就業(yè)安排,,師資隊(duì)伍建設(shè),均由各二級院系提出并實(shí)施,,教研室,、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室的設(shè)立由各系自主設(shè)立,教學(xué)質(zhì)量工程項(xiàng)目、科研項(xiàng)目,、職稱評審,,由院系根據(jù)學(xué)校下達(dá)的指標(biāo),進(jìn)行審核,、遴選,、推薦,2020年11月,,校級教學(xué)質(zhì)量工程中的一般教學(xué)改革項(xiàng)目由院系立項(xiàng),,進(jìn)一步強(qiáng)化了院系在教學(xué)改革中的關(guān)鍵作用;財(cái)權(quán)方面:行政辦公費(fèi)等經(jīng)費(fèi)由學(xué)校按標(biāo)準(zhǔn)撥付,,由二級院系自行支配,;二級院系年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算由各院系提出,劃撥后由各院系按預(yù)算自行安排,;上調(diào)院系經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限,,2020年11月,學(xué)校研究決定,,院系負(fù)責(zé)同志審批權(quán)限由0.5萬元升至1萬元,;增強(qiáng)院系在績效考核中的主體作用,2020年12月,,院系績效考核調(diào)節(jié)津貼經(jīng)費(fèi)由5萬元增至7萬元,,由院系自主分配。加強(qiáng)二級院系制度建設(shè),,完成院系管理制度匯編,,提升院系承接“放管服”能力。11月底,,各院系修訂黨總支會議議事規(guī)則,、院系黨政聯(lián)席會會議規(guī)則等制度,經(jīng)分管院領(lǐng)導(dǎo)審定后,,進(jìn)行院系制度匯編印制。轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),,提升服務(wù)二級院系能力水平,。制訂《亳州學(xué)院加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案》(校黨字〔2020〕83 號),集中開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),,通過創(chuàng)建學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型、創(chuàng)新型,、高效型,、廉潔型等“五型”機(jī)關(guān)為切入點(diǎn),制定21項(xiàng)措施,強(qiáng)化工作責(zé)任,,提升機(jī)關(guān)職能部門服務(wù)二級院系教學(xué)科研的能力水平,。深入調(diào)研,持續(xù)推進(jìn)“放管服”,。印發(fā)《亳州學(xué)院關(guān)于推進(jìn)“放管服”的調(diào)研通知》,,就落實(shí)二級機(jī)構(gòu)、教學(xué)院系管理自主權(quán)問題進(jìn)行調(diào)研,,期間共收集二級院系31條建議意見,,學(xué)校正著手編制亳州學(xué)院推進(jìn)“放管服”落實(shí)二級院系自主權(quán)事項(xiàng)清單,擴(kuò)大并固化“放管服”成果,。二是推進(jìn)民主管理,。制定《亳州學(xué)院教職工代表大會提案工作暫行規(guī)定》(校黨字〔2020〕27號),《亳州學(xué)院教代會優(yōu)秀提案和提案承辦先進(jìn)單位評選辦法(試行)》(校工會〔2020〕5號),,加強(qiáng)提案管理的規(guī)范性,,提高教職工參與學(xué)校民主管理的積極性。三是建立并完善了校學(xué)術(shù)委員會,、學(xué)術(shù)委員會專門委員會和學(xué)術(shù)委員會院系分委會的組織架構(gòu),。在2020年新專業(yè)申報(bào)、“雙基”達(dá)標(biāo)和示范建設(shè),、一流專業(yè)申報(bào)以及評優(yōu)推薦等工作中,,依規(guī)行使職能,履行了應(yīng)盡職責(zé),。調(diào)整學(xué)術(shù)委員會主任人選,,中藥學(xué)院湯建教授為學(xué)術(shù)委員會主任。

  2.關(guān)于貫徹落實(shí)黨的教育方針有欠缺問題

 ?。?)針對立德樹人責(zé)任意識和德智體美勞全面發(fā)展理念樹得不牢問題

  一是各院系根據(jù)學(xué)?!叭恕本C合改革試點(diǎn)建設(shè)工作方案,已制定“三全育人”工作方案和工作任務(wù)分解表,。二是制訂《亳州學(xué)院“三全育人”工作季調(diào)度制度》,,加強(qiáng)工作調(diào)度,督促相關(guān)職能部門和二級院系落實(shí)“三全育人”綜合改革任務(wù),。三是印發(fā)《亳州學(xué)院勞動教育實(shí)施方案》(校教〔2020〕21號),,其中勞動教育課程(含理論部分與實(shí)踐部分)設(shè)置2學(xué)分,為必修的基礎(chǔ)學(xué)分,,寒暑假社會實(shí)踐服務(wù)和公益活動須分別完成1學(xué)分,,專業(yè)實(shí)踐中融入的勞動教育不另計(jì)學(xué)分,除勞動教育課程必修的2個基礎(chǔ)學(xué)分之外,,其它學(xué)分與“三教”學(xué)分可以互相融合,、打通使用,,要求累計(jì)完成3學(xué)分,超過3學(xué)分部分可作為學(xué)生綜合素質(zhì)測評加分項(xiàng)目,。二級院系已制定貫徹落實(shí)方案,,并從11月1日起實(shí)施。

 ?。?)針對內(nèi)涵提升不夠問題

  一是多措并舉,,落實(shí)立德樹人根本任務(wù)。舉辦處科級干部培訓(xùn)班,,專題輔導(dǎo)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述,。出臺教職工、學(xué)生政治理論學(xué)習(xí)制度,,組織全體教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述,,持續(xù)學(xué)習(xí)《習(xí)近平總書記教育重要論述講義》,鞏固主題教育成果,,深化“立德樹人”大學(xué)習(xí),、大討論;抓好習(xí)近平總書記考察安徽重要講話指示精神,、十九屆五中全會精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作,,黨委組織專題報(bào)告5次、開展5次專題調(diào)研,,貫徹“兩個堅(jiān)持”,、“兩個更大”的要求,推進(jìn)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展,。推進(jìn)“三全育人”綜合改革,,全年召開4次專題會議;出臺勞動教育實(shí)施方案,,深化體育藝術(shù)俱樂部制改革,,推進(jìn)“五育并舉”。二是學(xué)校投入105萬元建成教師教學(xué)發(fā)展中心,,并按照2020年度培訓(xùn)計(jì)劃,,開展了新教師教育教學(xué)能力崗前培訓(xùn)和教師“金課”培訓(xùn)。三是印發(fā)了《亳州學(xué)院引進(jìn)人才團(tuán)隊(duì)管理辦法(試行)》(校人〔2020〕21號),,已引進(jìn)高層次人才9人,,緊缺專業(yè)師資38人,專職思政課教師和專職輔導(dǎo)員共計(jì)25人,;制訂了《亳州學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)博士教師隊(duì)伍建設(shè)暫行辦法》,引進(jìn)博士2人,,5人攻讀博士學(xué)位,。四是引進(jìn)有企業(yè)行業(yè)一線工程背景和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人才18人,本學(xué)期安排8位教師到企業(yè)行業(yè)掛職,組織認(rèn)定了23名“雙能型”教師,。五是成立“亳州市中藥材檢驗(yàn)檢測研究院”,,小學(xué)教育專業(yè)申報(bào)了國家一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn),中藥學(xué),、學(xué)前教育專業(yè)申報(bào)了省級一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn),。六是召開“十三五”發(fā)展規(guī)劃成效專題會,加大力度推動10項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的補(bǔ)缺補(bǔ)差,,對“十三五”中校園基本建設(shè),、科研工作、學(xué)科專業(yè)建設(shè),、師資隊(duì)伍建設(shè)四個方面難以完成的十項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),,制定《亳州學(xué)院“十三五”規(guī)劃未完成項(xiàng)目責(zé)任清單》,納入學(xué)?!笆奈濉币?guī)劃統(tǒng)籌安排,,由領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)分工牽頭整改落實(shí),院長張立馳負(fù)責(zé)——科研創(chuàng)新平臺建設(shè),、高水平研究團(tuán)隊(duì),、校級教學(xué)團(tuán)隊(duì)和科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、科研項(xiàng)目建設(shè)等未達(dá)標(biāo),、學(xué)報(bào)刊號申請共5項(xiàng)的整改任務(wù),;副院長時偉負(fù)責(zé)教材編制、人才結(jié)構(gòu),、雙師雙能型隊(duì)伍建設(shè),、師資數(shù)量未達(dá)標(biāo)共4項(xiàng)的整改任務(wù);副院長李迎春負(fù)責(zé)1項(xiàng)——“十三五”規(guī)劃基建項(xiàng)目中實(shí)驗(yàn)樓C區(qū)項(xiàng)目及體育館項(xiàng)目未開工建設(shè)的整改任務(wù),。學(xué)校研究制定整改舉措,,計(jì)劃用2年左右時間完成整改任務(wù)。在“十四五”規(guī)劃編制中,,學(xué)校成立亳州學(xué)院“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,科學(xué)謀劃,廣泛征求教職工的意見建議,,加強(qiáng)對“十四五”發(fā)展規(guī)劃調(diào)研論證,,已完成“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃初稿。

 ?。?)針對服務(wù)區(qū)域社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力不強(qiáng)問題

  一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組,,統(tǒng)籌工作推進(jìn),加大政策支持,。成立科技成果轉(zhuǎn)化領(lǐng)導(dǎo)小組,,院黨委副書記,、院長張立馳為組長,領(lǐng)導(dǎo)小組召開4次會議專題研討科技成果轉(zhuǎn)化工作,。修訂《亳州學(xué)院科技成果轉(zhuǎn)化管理辦法》,,提高科研人員的收益分配,科研人員科技轉(zhuǎn)化所得凈收益從75%提高到90%,;完善有利于科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的人事管理制度,,修訂《亳州學(xué)院教師掛職鍛煉管理辦法》,明確“掛職時間視為教學(xué)時間,,掛職鍛煉期間的表現(xiàn)及效果作為職稱評定,、崗位聘用、年度考核的重要依據(jù)”,,掛職期間“另行發(fā)放150元/周的交通午餐補(bǔ)貼,,其余津補(bǔ)貼保持不變”;與市科技局共同制定《亳州學(xué)院科技局推進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化和科技服務(wù)實(shí)施方案》,。2020年,,資助省高校科研項(xiàng)目25項(xiàng),,資助金額98萬元,,資助市科技重大專項(xiàng)40萬元。二是深入走訪調(diào)研,,搜集企業(yè)科技需求,。2020年10-11月份,集中走訪了安徽廣印堂中藥股份有限公司等9家企業(yè),,編制《亳州學(xué)院科技待轉(zhuǎn)化成果匯編》(共匯編成果84項(xiàng))投送相關(guān)企業(yè),,搜集企業(yè)技術(shù)需求和用工需求42條。組織中藥學(xué)院,、生物與食品工程系,、中文與傳媒系等相關(guān)院系組建科研團(tuán)隊(duì)進(jìn)行競標(biāo),目前已有效對接13項(xiàng),。三是與企業(yè)共建科技平臺,,提升科技成果轉(zhuǎn)化合力。與岳西縣皖岳眾博農(nóng)業(yè)科技有限公司,、安徽徽草堂藥業(yè)飲片股份有限公司,、華潤亳州中藥有限公司和亳州譙城區(qū)鴻瑞家庭農(nóng)場共建四個協(xié)同創(chuàng)新中心。和安徽億人安股份有限公司,、亳州市銅關(guān)粉皮有限公司,、亳州市美潤士涂料有限公司聯(lián)合申報(bào)攻關(guān)項(xiàng)目3項(xiàng),獲批2020年亳州市重大攻關(guān)專項(xiàng)1項(xiàng),,重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目2項(xiàng),。與安徽省中藥管理局合作編制13個中藥材標(biāo)準(zhǔn),。2020年,簽約橫向項(xiàng)目30項(xiàng),,進(jìn)賬資金52.76萬元。四是設(shè)立科技成果轉(zhuǎn)化聯(lián)絡(luò)員崗位,,提高服務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化能力,。各院系確定1名負(fù)責(zé)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化服務(wù)聯(lián)絡(luò)員,全力做好科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)工作,,推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化率與其績效掛鉤,。五是明確目標(biāo),編制規(guī)劃,。組織召開亳文化研究專題研討會,,進(jìn)一步明確亳文化研究在特色辦學(xué)、支撐地方文化建設(shè)中的地位,;制訂《亳州學(xué)院亳文化研究中心中長期發(fā)展規(guī)劃》,。六是加大人才和團(tuán)隊(duì)引進(jìn),加快亳文化成果產(chǎn)出,。立項(xiàng)“編撰《亳州通史》”為校級重大專項(xiàng)項(xiàng)目并依托該項(xiàng)目引進(jìn)高層次人才1人,;《亳州方言俗語集釋》立項(xiàng)為安徽哲學(xué)社會科學(xué)后期資助項(xiàng)目,出版《薛蕙<西原全集>校注編年》,;組建老莊與道家文化,、方言與民俗等4個研究方向團(tuán)隊(duì),并制訂管理辦法,。

  3.關(guān)于意識形態(tài)和思政工作存在薄弱環(huán)節(jié)問題

 ?。?)針對意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不夠問題

  一是在2020年10月16日召開的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議和10月19—22日舉辦的校處科級干部培訓(xùn)班上,學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述,,提升了校全體干部對落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制重要性的認(rèn)識,。二是2020年5月29日,黨委會第19次會議,,聽取了學(xué)院上半年意識形態(tài)工作情況報(bào)告,,對學(xué)校意識形態(tài)領(lǐng)域存在風(fēng)險進(jìn)行分析研判,作出了工作部署,。7月9日,,黨委會第25次會議,研究調(diào)整了意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)小組成員,,加強(qiáng)了對意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo),;聽取了對二級院系意識形態(tài)工作專項(xiàng)檢查情況的匯報(bào),就壓緊壓實(shí)基層黨組織意識形態(tài)工作責(zé)任提出了要求,。三是調(diào)整學(xué)院意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,,明確了主要職責(zé),。2020年10月16日,召開下半年第一次校意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,,學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述,,小組成員結(jié)合工作實(shí)際分析研判學(xué)校意識形態(tài)領(lǐng)域存在的安全風(fēng)險及應(yīng)對措施,領(lǐng)導(dǎo)小組組長,、副組長提出工作要求,,會議審議通過了《亳州學(xué)院意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度》(院黨宣〔2020〕22號),對巡視整改工作進(jìn)行了月盤點(diǎn),;12月7日,,召開下半年第二次意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,學(xué)習(xí)了《亳州學(xué)院二級院系黨總支落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制考核辦法》(院黨宣〔2020〕32號),,對二級院系進(jìn)一步落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制,,強(qiáng)化理論武裝、加強(qiáng)陣地管理,、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全,、防范抵御滲透、做好重大風(fēng)險防范,、建強(qiáng)工作隊(duì)伍等提出要求,,強(qiáng)調(diào)要落細(xì)落小工作任務(wù),考核結(jié)果將納入二級院系黨建工作責(zé)任制考核和領(lǐng)導(dǎo)班子,、領(lǐng)導(dǎo)干部年度目標(biāo)責(zé)任考核,,納入黨的紀(jì)律,尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查范圍,。為切實(shí)加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險研判和風(fēng)險化解工作,,學(xué)校從2020年7月份開始,每月對意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險進(jìn)行一次研判并作出工作安排,,有效防范和化解了意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險,,確保了校園和諧穩(wěn)定。

 ?。?)針對“思政工作存在短板問題

  一是已印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步重點(diǎn)加強(qiáng)馬克思主義學(xué)院及有關(guān)學(xué)科和課程建設(shè)的意見》(校教﹝2020﹞29號)文件,,將馬克思主義學(xué)院作為學(xué)校重點(diǎn)建設(shè)學(xué)院,給予政策,、資金,、教學(xué)、科研條件等方面的支持與保障,,將馬克思主義理論學(xué)科作為學(xué)校重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科,,馬克思主義理論學(xué)科團(tuán)隊(duì)已立項(xiàng)為校級重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科團(tuán)隊(duì);將《毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論》《馬克思主義基本原理概論》《中國近現(xiàn)代史綱要》《形勢與政策》4門課程增列為學(xué)校“線上一流課程(MOOC)”專項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行建設(shè),;《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》課程已立項(xiàng)為省級精品課程建設(shè)項(xiàng)目,。二是已校外招聘引進(jìn)12名、校內(nèi)轉(zhuǎn)聘2名專職思政課教師,,現(xiàn)有專職思政課教師32人,,已按標(biāo)準(zhǔn)配齊了思政課教師。三是已完成《毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論》等四門主要思政課的大班拆分和課程重新編排,,總班次73次,,100人以下上課班次53次,占比72.6%,。四是加強(qiáng)學(xué)生法律法規(guī)、校規(guī)校紀(jì)教育,,嚴(yán)格落實(shí)亳州學(xué)院學(xué)生管理規(guī)定和學(xué)生申訴處理辦法,,加強(qiáng)學(xué)生日常管理,堅(jiān)持疫情防控“晨午晚檢制度”,,嚴(yán)格請假管理,,嚴(yán)格落實(shí)輔導(dǎo)員查寢制度,進(jìn)一步加強(qiáng)班風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè),。

 ?。ǘ┴瀼芈鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署方面問題整改

  4.關(guān)于黨委主體責(zé)任壓得不實(shí)問題

  (9)針對管黨治黨職責(zé)履行不到位問題

  一是2020年9月28日下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步推動落實(shí)“一崗雙責(zé)”的通知》,,進(jìn)一步加強(qiáng)從嚴(yán)治黨,、督促領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)“一崗雙責(zé)”。2020年10月15日,,中共亳州學(xué)院委員會第32次會議研究通過并印發(fā)《關(guān)于調(diào)整中共亳州學(xué)院委員會黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的通知》(校黨字〔2020〕73號),、《中共亳州學(xué)院委員會黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》(校黨字〔2020〕72號),進(jìn)一步明確了黨風(fēng)廉政監(jiān)督檢查以及考核辦法,。截止11月中旬,,黨委班子成員已對分管、聯(lián)系部門負(fù)責(zé)人關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”情況進(jìn)行主體責(zé)任談話,。二是10月13日,,安排部署下半年各院系、各部門每學(xué)期專門研究黨風(fēng)廉政和反腐敗工作,,11月11日至13日,,對2020年秋季學(xué)期各院系、各部門專門研究黨風(fēng)廉政和反腐敗工作進(jìn)行專項(xiàng)督查,。針對督促中發(fā)現(xiàn)的“部分院系和部門研究黨風(fēng)廉政工作時傳達(dá)上級文件精神多,,針對自身部門實(shí)際,部署全面從嚴(yán)治黨工作少”問題,2020年11月26 日,,紀(jì)委書記主持召開各院系及各部門黨風(fēng)廉政專題會議,,對相關(guān)工作進(jìn)一步明確要求,對問題整改工作進(jìn)行安排部署,,要求各院系規(guī)范開好專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)會議,,每半年至少要一次,且會議內(nèi)容要圍繞本部門本院系當(dāng)前需要解決的廉政風(fēng)險問題,,提出切實(shí)解決問題的辦法,。目前已完成整改工作;各部門,、各院系已向分管,、聯(lián)系校領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委辦上報(bào)2020年下半年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉情況報(bào)告。三是加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域,、重要事項(xiàng)廉政預(yù)警談話,。11月5日,印發(fā)《高校案例選編》,,結(jié)合高校典型案例,,強(qiáng)調(diào)以案示警,加強(qiáng)震懾,。11月6日,,紀(jì)委書記對負(fù)責(zé)亳州學(xué)院2020年專職思政課教師和專職輔導(dǎo)員引進(jìn)的人事處、學(xué)生處,、馬院負(fù)責(zé)人進(jìn)行招聘前廉政預(yù)警談話,;11月26日,校紀(jì)委書記對11個院系和機(jī)關(guān)黨總支相關(guān)負(fù)責(zé)人約談,,進(jìn)行集體廉政談話,;11月30日,就學(xué)校五期工程,,對后勤保衛(wèi)處負(fù)責(zé)人,、具辦人進(jìn)行廉政預(yù)警談話;12月3日,,就招投標(biāo)相關(guān)情況,,對招標(biāo)服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話。巡視整改以來,,對重業(yè)務(wù),、輕廉政建設(shè)的苗頭性問題,校紀(jì)委約談人數(shù)共達(dá)22人次,。

 ?。?0)針對對紀(jì)檢工作重視不夠問題

  一是經(jīng)2020年6月5日黨委會議研究,選配2名紀(jì)委委員;經(jīng)請示省委組織部,、亳州市委同意,,學(xué)校擬定2021年2月召開中共亳州學(xué)院第一次代表大會,屆時選舉配齊中國共產(chǎn)黨亳州學(xué)院第一屆紀(jì)律檢查委員會班子,。二是下發(fā)了《關(guān)于開展亳州學(xué)院基層紀(jì)檢干部情況大排查的通知》,,對基層紀(jì)檢干部配備情況進(jìn)行兜底大排查,督促對配備不到位的外語系黨總支,、機(jī)關(guān)第七黨支部等基層黨組織立行立改,,目前所有基層紀(jì)檢干部都已經(jīng)配備到位。

 ?。?1)針對責(zé)任落實(shí)層層遞減問題

  一是編印《亳州學(xué)院規(guī)章制度匯編》,,強(qiáng)化管理干部規(guī)章制度學(xué)習(xí),并對二級單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行管理制度考試,,測試內(nèi)容包括人才引進(jìn),、管理、考核等措施,;分管校領(lǐng)導(dǎo)對聯(lián)系院系、部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了管理制度掌握情況抽查與制度執(zhí)行談話,,強(qiáng)化制度約束,。二是2018年4月,學(xué)校已責(zé)令電子信息工程系系主任,、原組織人事處負(fù)責(zé)人作出檢查,,停發(fā)電子系2名教師出國留學(xué)、國外訪學(xué)研修逾期工資待遇,,目前,,二人已經(jīng)辭職。2021年1月,,向省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐省教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組報(bào)送追責(zé)問責(zé)情況,。2020年4月,對教育系輔導(dǎo)員進(jìn)行誡勉談話,,對教育系黨總支書記和教育系主任進(jìn)行警示談話,。三是加強(qiáng)2020級新生入學(xué)資格核查,經(jīng)復(fù)查,,沒有出現(xiàn)錯錄,、冒名頂替等現(xiàn)象。

  5.關(guān)于紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任有缺位問題

 ?。?2)針對落實(shí)“三轉(zhuǎn)”不到位問題

  一是進(jìn)一步貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步深化省屬本科院校紀(jì)檢監(jiān)察體制改革加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)的意見》(皖紀(jì)發(fā)〔2020〕5號),,制訂《中共亳州學(xué)院委員會進(jìn)一步深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革實(shí)施方案的通知》(校黨字〔2020〕89號)、《中共亳州學(xué)院紀(jì)律檢查委員會落實(shí)紀(jì)檢工作“三轉(zhuǎn)”要求負(fù)面清單13條》、《亳州學(xué)院紀(jì)檢工作“三轉(zhuǎn)”知識學(xué)習(xí)手冊》,,嚴(yán)格貫徹落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求,。二是經(jīng)中共亳州學(xué)院委員會2020年第31次會議研究,紀(jì)委書記不再協(xié)管工會工作,,紀(jì)委辦已退出職稱評審,、人才引進(jìn)、信息化建設(shè)等具體工作,。

 ?。?3)針對業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)問題

  一是增強(qiáng)紀(jì)檢干部主動發(fā)現(xiàn)問題能力。編制《亳州學(xué)院各部門各院系廉政風(fēng)險點(diǎn)排查及防控措施一覽表》,,全面查找二級單位廉政風(fēng)險點(diǎn),,客觀評估廉政風(fēng)險等級,要求各黨總支,、各支部紀(jì)檢干部切實(shí)履行職責(zé),,經(jīng)常開展分析研判;落實(shí)省屬本科院校紀(jì)檢體制改革,,適應(yīng)新時代高校全面從嚴(yán)治黨需要,,制定《中共亳州學(xué)院委員會進(jìn)一步深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革實(shí)施方案的通知》;配齊二級院系紀(jì)檢委員,,強(qiáng)化對二級部門紀(jì)檢工作的指導(dǎo),,督促其聚焦主責(zé)主業(yè);更新完善亳州學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察工作群,,定期發(fā)布紀(jì)檢工作提示,,發(fā)揮二級院系、部門紀(jì)檢干部的探頭作用,;建立了二級部門紀(jì)檢干部向?qū)W校匯報(bào)全面從嚴(yán)治黨工作制度,。編制《深化“三個以案”警示教育“回頭看”自查清單》,著眼師生員工最關(guān)切的問題,,突出做到“四督四看”,,從10月下旬至11月底,各部門各院系對標(biāo)對表自查清單,,結(jié)合“四督四看”,,全面盤點(diǎn)分析主題教育、深化“三個以案”警示教育檢視問題,、巡視反饋問題,,嚴(yán)格自查自糾。二是以“怎樣監(jiān)督”,、“監(jiān)督什么”為主題,,對基層紀(jì)檢干部業(yè)務(wù)能力進(jìn)行調(diào)研,,指導(dǎo)開展日常監(jiān)督。建立校內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)察QQ群,,編制《中共亳州學(xué)院紀(jì)律檢查委員會落實(shí)紀(jì)檢工作“三轉(zhuǎn)”要求負(fù)面清單13條》,,對基層紀(jì)檢干部如何做好日常監(jiān)督進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);指導(dǎo)各黨總支,、各支部紀(jì)檢干部在節(jié)假日通過下發(fā)通知,、利用微信、QQ群經(jīng)常進(jìn)行廉政提醒,,做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督,。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力,。10月13日,,紀(jì)委書記李景彪帶領(lǐng)紀(jì)委辦相關(guān)人員到安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)習(xí)校內(nèi)巡察經(jīng)驗(yàn);10月19日,,邀請亳州市案管室人員對紀(jì)委辦人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),;11月5日,召開學(xué)校全體基層紀(jì)檢干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,,舉行講座,;編制了《亳州學(xué)院基層紀(jì)檢干部常用知識手冊》,提升基層紀(jì)檢干部監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)能力,。巡視整改以來,,已辦結(jié)線索4件、信訪23件(實(shí)名舉報(bào)1人次,,匿名舉報(bào)26人次),內(nèi)容涉及項(xiàng)目變更,、執(zhí)行合同,、師德師風(fēng)、職稱評審,、評優(yōu)評先,、績效考核等相關(guān)內(nèi)容。

 ?。?4)針對執(zhí)紀(jì)問責(zé)不夠嚴(yán)格問題

  一是紀(jì)委辦負(fù)責(zé)人在紀(jì)委辦全體人員會議上進(jìn)行深刻反思,,以此為鑒,告誡紀(jì)委辦全體人員,,防止再次出現(xiàn)類似現(xiàn)象,。學(xué)校舉一反三,對相關(guān)信訪情況進(jìn)行梳理,,就師德師風(fēng),、招投標(biāo),、國有資產(chǎn)管理、廉潔家風(fēng),、內(nèi)部管理等向人事處,、圖文信息中心、后勤與保衛(wèi)處等相關(guān)部門和個人下發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議書6份,。二是對美術(shù)系負(fù)責(zé)人進(jìn)行提醒談話,;針對機(jī)關(guān)第十支部“三會一課”記錄造假事宜,紀(jì)委與組織部對支部書記進(jìn)行警示談話,,并責(zé)令直接責(zé)任人公開檢討,。三是紀(jì)委辦對馬克思主義學(xué)院黨總支書記在警示談話的基礎(chǔ)上,已責(zé)令其做出書面檢查,;針對執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)的問題,,紀(jì)委辦負(fù)責(zé)人已作出書面檢查。追責(zé)問責(zé)情況報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組,。

  6.關(guān)于風(fēng)險防范存在漏洞問題

 ?。?5)針對工程建設(shè)和采購管理不嚴(yán)格問題

  一是加強(qiáng)法規(guī)學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例》(2019年修訂),,嚴(yán)格執(zhí)行《亳州學(xué)院采購管理暫行辦法(修訂)》(校發(fā)〔2020〕3號),;在科級以上干部中開展規(guī)章制度測試,測試內(nèi)容涵蓋招標(biāo),、采購相關(guān)法律法規(guī),,進(jìn)一步提高規(guī)矩意識。二是加強(qiáng)制度建設(shè),。制訂《亳州學(xué)院基建工程變更及簽證管理辦法》(校發(fā)〔2020〕8號),、《亳州學(xué)院采購方式審批管理辦法》(校發(fā)〔2020〕9號),規(guī)范變更程序,,減少變更事項(xiàng),。三是開展深入核查。為進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)校招投標(biāo)變更采購方式過程中的廉政風(fēng)險防控,,校紀(jì)委對后勤與保衛(wèi)處招標(biāo)服務(wù)中心主任進(jìn)行了廉政談話,,并督促招標(biāo)服務(wù)中心及時建立健全對變更采購方式監(jiān)控的長效機(jī)制,已制定基建工程變更及采購方式審批管理辦法,。四是開展專項(xiàng)整治,。印發(fā)《亳州學(xué)院工程建設(shè)和采購管理專項(xiàng)整治工作方案》(校黨字﹝2020﹞74號),從9月份開始,,利用3個月的時間,,對全校2018年以來的基建、采購項(xiàng)目開展專項(xiàng)治理,,共排查工程建設(shè)項(xiàng)目37個,,采購項(xiàng)目154個,,并形成專項(xiàng)治理報(bào)告,對發(fā)現(xiàn)的兩個方面9個問題,,逐一整改,。2人作出檢查,9人次作出說明,。

 ?。?6)針對合同履約管理不嚴(yán)格問題

  一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)《招標(biāo)法》《合同法》《亳州學(xué)院采購管理暫行辦法(修訂)》,,提高紀(jì)律意識,,加強(qiáng)日常監(jiān)管,規(guī)范合同管理,,杜絕違規(guī)行為的發(fā)生,。二是嚴(yán)格追責(zé)問責(zé)。按照合同約定對三家餐飲公司共處罰金6萬元,,并在新一輪招標(biāo)中將三家企業(yè)清除出校園,。三是提高合同約束力度。在新一輪食堂招標(biāo)簽訂合同時約定“分包一次需支付甲方違約金1萬元,,且寫出保證,,立即整改;若乙方累計(jì)出現(xiàn)三次分包情況的,,甲方有權(quán)解除合同,,不退還履約保證金”,2020年12月,,學(xué)校與新一輪食堂中標(biāo)企業(yè)簽訂補(bǔ)充協(xié)議將分包一次需支付違約金提高到10萬元,。學(xué)校通過查閱資料、實(shí)地調(diào)查走訪等方式不定期進(jìn)行抽查,,嚴(yán)禁轉(zhuǎn)包,。四是建立監(jiān)管制度。學(xué)校修訂完善并印發(fā)《亳州學(xué)院采購管理暫行辦法(修訂)》(校發(fā)〔2020〕3號),,從采購范圍、采購方式,、采購工作程序,、標(biāo)后監(jiān)督、工作紀(jì)律等方面加強(qiáng)監(jiān)管,,確保執(zhí)行合同不走樣,,對違反合同規(guī)定的行為,實(shí)施責(zé)任倒查追究,。

 ?。?7)針對國有資產(chǎn)存在流失風(fēng)險問題

  一是追責(zé)問責(zé),。成立了由分管院長任組長的專項(xiàng)調(diào)查工作組,加強(qiáng)對蒙城3間門面房資產(chǎn),、收益追索,。二是收回資產(chǎn)。已全部收回蒙城縣3間門面房所有權(quán)和使用權(quán),,經(jīng)院長辦公會,、黨委會研究,以評估價值65萬元進(jìn)行資產(chǎn)入賬,。三是追索收益,。2020年9月4日,追回資產(chǎn)收益0.98萬元,。對于未追回部分租金,,學(xué)校已向蒙城縣法院提起訴訟,通過法律途徑依法追繳相關(guān)收益損失,。四是出臺制度,。制定了《亳州學(xué)院資產(chǎn)出租管理實(shí)施細(xì)則》(校后勤〔2020〕3號),進(jìn)一步規(guī)范資產(chǎn)出租管理,。

  7.關(guān)于作風(fēng)建設(shè)不夠嚴(yán)實(shí)問題

 ?。?8)針對“三公”經(jīng)費(fèi)控制不嚴(yán)問題

  一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),完善制度建設(shè),。組織中層管理干部認(rèn)真學(xué)習(xí)管理制度,,嚴(yán)格執(zhí)行2020年4月修訂的《亳州學(xué)院國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》,增加來訪人員住宿費(fèi)審批環(huán)節(jié),,規(guī)范住宿費(fèi)報(bào)銷程序,。梳理“三公經(jīng)費(fèi)”支出明細(xì),按月公示公開,,強(qiáng)化對公務(wù)接待管理力度,,自2020年12月起,院系因?qū)W術(shù)交流產(chǎn)生的公務(wù)接待由院辦公室前置審批,。2020年,,公務(wù)接待費(fèi)用(含住宿費(fèi))支出8.38萬元,較上年節(jié)約20.26%,。二是進(jìn)行追責(zé)問責(zé),。2020年6月份追回重復(fù)報(bào)賬1400元,并進(jìn)行調(diào)賬處理,。制定《亳州學(xué)院財(cái)務(wù)處內(nèi)部業(yè)務(wù)流程圖》,,調(diào)整財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)處理流程,將制單崗位前移,,增設(shè)復(fù)核崗,,強(qiáng)化內(nèi)部控制,。對“三公經(jīng)費(fèi)控制不嚴(yán),重復(fù)報(bào)賬問題”,、“出國經(jīng)費(fèi)擠占專項(xiàng)資金”問題,,責(zé)令辦公室負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)人作出書面檢查,,并報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組,。三是推進(jìn)公車管理改革,節(jié)約公車費(fèi)用,。根據(jù)亳州市事業(yè)單位公務(wù)用車改革方案,,3位副校級領(lǐng)導(dǎo)于2020年9月起,參與公務(wù)用車改革,。2020年公車運(yùn)行費(fèi)用支出20.64萬元(不含公車購置支出20.65萬元),,較上年節(jié)約14.14%;四是建章立制,,強(qiáng)化制度執(zhí)行,。制定《亳州學(xué)院因公臨時出國(境)管理辦法》(校辦〔2020〕11號)、《亳州學(xué)院學(xué)生出國(境)交流學(xué)習(xí)管理暫行規(guī)定》(校辦〔2020〕12號),、《亳州學(xué)院外事接待管理辦法》(校辦〔2020〕10號),,規(guī)范因公出國(境)經(jīng)費(fèi)和學(xué)生出國(境)經(jīng)費(fèi)管理。五是嚴(yán)控“三公經(jīng)費(fèi)”預(yù)算編制控制,。壓縮“三公經(jīng)費(fèi)”支出,,2020年“三公經(jīng)費(fèi)”預(yù)算60萬元,比2019年預(yù)算減少3.2萬元,,下降5.06%,。壓縮2021年“三公經(jīng)費(fèi)”預(yù)算,調(diào)減公車購置費(fèi)用,,調(diào)減后,,與2020年預(yù)算持平。

 ?。?9)針對部分考核流于形式問題

  一是已責(zé)令紀(jì)委辦負(fù)責(zé)人作出書面檢查,,并報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組。已制定《亳州學(xué)院紀(jì)委考核指標(biāo)及評分標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,,2020年6月底至7月初,,已經(jīng)對各院系、各部門2020年上半年黨風(fēng)廉政情況進(jìn)行了考核,,沒有出現(xiàn)滿分情況。二是修訂完善《亳州學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核辦法(修訂)》(校人〔2020〕27號),進(jìn)一步細(xì)化了師德師風(fēng)考核細(xì)則,,規(guī)范師德師風(fēng)考核,,規(guī)范公益活動量化考核,,杜絕類似現(xiàn)象發(fā)生。三是10月27日,,黨委教師工作部對經(jīng)管系2018,、2019年教師師德師風(fēng)考核結(jié)果進(jìn)行了核查,已責(zé)令時任經(jīng)濟(jì)管理系黨政負(fù)責(zé)人分別作出書面檢查,,并報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組,。為加強(qiáng)外出學(xué)習(xí)人員師德師風(fēng)考核,學(xué)校在2020年11月新修訂的《亳州學(xué)院師德師風(fēng)考核辦法(修訂)》(校人〔2020〕27號)文件中,,進(jìn)一步明確外出學(xué)習(xí)人員師德師風(fēng)考核要求“被選派到其他單位進(jìn)修學(xué)習(xí),、掛職鍛煉以及從事支教等工作本考核年度半年以上的,由對方單位提供考核材料,,校內(nèi)所在部門確定考核等次”,。

  (三)貫徹新時代黨的組織路線方面問題整改

  8.關(guān)于黨委領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分問題

 ?。?0)針對總攬全局,、統(tǒng)籌謀劃能力不夠問題

  一是嚴(yán)格執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,完善“三重一大”決策監(jiān)督,。2020年10月29日,,第33次黨委會集體學(xué)習(xí)了《中共亳州學(xué)院委員會議事規(guī)則(修訂)》《亳州學(xué)院校長辦公議事規(guī)則(修訂)》《亳州學(xué)院“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》。開展黨組織作用發(fā)揮情況專項(xiàng)治理,,進(jìn)一步增強(qiáng)黨委把方向,、管大局、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用,,切實(shí)做到“四個過硬”,。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”監(jiān)督機(jī)制,健全完善《亳州學(xué)院“三重一大”事項(xiàng)實(shí)施前廉政預(yù)警談話實(shí)施方案》(校黨字〔2019〕63號),,通過印發(fā)會議紀(jì)要,、校園網(wǎng)等渠道加強(qiáng)信息公開,接受師生監(jiān)督,。11月5日,,黨委會研究審定2020年國家級、省級一流專業(yè)申報(bào)及2021年新增本科專業(yè)申報(bào)等事項(xiàng),。二是積極籌備召開首屆黨代會,。2020年12月,經(jīng)省委組織部,、亳州市委同意,,亳州學(xué)院首屆黨代會于2021年2月底召開,并確定會議主題、議程,、主要事項(xiàng),。三是廣泛開展“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃調(diào)研工作,學(xué)校已完成“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃初稿,。圍繞“十四五”規(guī)劃,,胡恩彪、張立馳,、時偉,、李迎春分別主持召開人才工作規(guī)劃、學(xué)科專業(yè)規(guī)劃,、信息化建設(shè)規(guī)劃,、校園基本建設(shè)規(guī)劃專題座談會,聽取機(jī)關(guān)部門,、院系負(fù)責(zé)同志,高層次人才,、一線教師、學(xué)生代表的意見和建議,。召開2020年教學(xué)工作會議,凝聚師生對學(xué)校中長期發(fā)展目標(biāo),、發(fā)展戰(zhàn)略,、重點(diǎn)任務(wù)的共識。四是黨委負(fù)責(zé)同志已作出檢查和說明,,并報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組,。

  (21)針對執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制不夠嚴(yán)格問題

  一是加強(qiáng)制度學(xué)習(xí),,強(qiáng)化制度執(zhí)行,。2020年10月29日第33次黨委會集體學(xué)習(xí)了《中共亳州學(xué)院委員會議事規(guī)則(修訂)》、《亳州學(xué)院校長辦公會議事規(guī)則(修訂)》,、《亳州學(xué)院“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》。舉行處級干部,、科級干部規(guī)章制度學(xué)習(xí)測試,將《中共亳州學(xué)院委員會議事規(guī)則(修訂)》《亳州學(xué)院校長辦公會議事規(guī)則(修訂)》《亳州學(xué)院“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》作為測試內(nèi)容之一,,強(qiáng)化制度執(zhí)行,。二是嚴(yán)格規(guī)范外事工作審批程序??偨Y(jié)2020年對外合作與交流工作情況,,編制2021年因公出訪計(jì)劃。該計(jì)劃經(jīng)2020年第17次院長辦公會,、2020年第33次黨委會研究通過,。三是開展專項(xiàng)核查。就“2018年,,學(xué)校補(bǔ)發(fā)上年度教職工績效工資738.39萬元和上報(bào)省教育廳赴臺交流計(jì)劃,,未經(jīng)黨委會研究”問題,行政主要負(fù)責(zé)同志已作出檢查和說明,,并報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組,。

  (22)針對部分決策不夠科學(xué)問題

  一是2020年9月24日召開了教代會執(zhí)行委員會會議,,討論通過了由人事處報(bào)告的《亳州學(xué)院績效工資實(shí)施方案》修訂意見;9月25日院長辦公會審議了《亳州學(xué)院績效工資實(shí)施方案》修訂意見,;已印發(fā)《亳州學(xué)院績效工資實(shí)施方案修訂通知》(校人〔2020〕25號),。二是已調(diào)整與彌補(bǔ)了部分“雙肩挑”人員因選崗不同造成的損失。三是制定《亳州學(xué)院重大決策安全穩(wěn)定風(fēng)險評估實(shí)施辦法》(校黨字〔2020〕77號),,加強(qiáng)重大決策實(shí)施前的風(fēng)險評估,,充分吸收教職工意見,。

  9.關(guān)于人才隊(duì)伍建設(shè)乏力問題

  (23)針對干部隊(duì)伍建設(shè)滯后問題

  一是加大正處級干部選任力度,。11月11日,黨委委員,、副院長時偉帶組織部,、人事處等部門負(fù)責(zé)人,前往合肥學(xué)院學(xué)習(xí)干部選用的制度,、體制等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),。建議在亳州市委組織部指導(dǎo)下,由亳州學(xué)院黨委依據(jù)《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》,,結(jié)合學(xué)校黨的建設(shè)和事業(yè)發(fā)展需要,加大正處級干部選任力度,。二是學(xué)習(xí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔工作的意見》,建立了學(xué)校優(yōu)秀年輕干部信息庫,,制定了《亳州學(xué)院2021-2025年干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》,,進(jìn)一步加大優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)力度。三是完成學(xué)生處,、圖文信息中心2名長期在同一崗位工作的部門負(fù)責(zé)人交流輪崗。

 ?。?4)針對干部選拔任用程序不規(guī)范問題

  一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,提升業(yè)務(wù)能力,。組織部門學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》等相關(guān)制度,;開展2020年處科級干部培訓(xùn)班,,以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線,開展了干部工作相關(guān)政策法規(guī)專題學(xué)習(xí),,特別是學(xué)習(xí)研討了“凡提四必”,、“防止帶病提拔”等條款。開展深入核查,、厘清責(zé)任,。責(zé)令紀(jì)委辦負(fù)責(zé)人作出檢查和說明;責(zé)令組織部負(fù)責(zé)人作出書面檢查,,并報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組。二是舉一反三,,重新審核檔案,。印發(fā)《亳州學(xué)院干部人事檔案管理辦法》(校黨組〔2020〕16號)、《亳州學(xué)院干部人事檔案歸檔范圍及職責(zé)要求》(校黨組〔2020〕17號),,根據(jù)相關(guān)文件,,對6位副處級干部“三齡兩歷”重新認(rèn)定,重核了其余26位處級干部“三齡兩歷”,,完成科級干部“三齡兩歷”審核和處科級干部檔案審核整理工作,。三是9月23日,黨委會議研究撤銷人事處負(fù)責(zé)人原試用期滿按期轉(zhuǎn)正的決定,。

 ?。?5)針對人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)不高問題

  一是完善黨管人才工作機(jī)制,形成人才工作合力,。學(xué)校黨委成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,出臺《亳州學(xué)院引進(jìn)與穩(wěn)定人才辦法》(院人〔2018〕58號)、《亳州學(xué)院校,、院(系)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系青年教師和“雙高”人才辦法》(院黨字〔2020〕94號)等人才工作管理辦法,,開展人才工作專項(xiàng)治理,健全黨管人才工作運(yùn)行機(jī)制,,切實(shí)增強(qiáng)人才工作合力,。二是完善人才引進(jìn)穩(wěn)定機(jī)制。制定《亳州學(xué)院人才招聘管理辦法》(校人〔2020〕30號),,進(jìn)一步規(guī)范人才引進(jìn)程序,,完善人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。2020年人才招聘筆試,、面試環(huán)節(jié)均設(shè)置最低分,,并提高最低分標(biāo)準(zhǔn),,保障引進(jìn)人才質(zhì)量。同時學(xué)校加強(qiáng)人才引進(jìn)合同管理,,嚴(yán)格對引進(jìn)高層次人才進(jìn)行考核,,2020年對近兩年引進(jìn)的30名高層次人才進(jìn)行了考核,根據(jù)考核結(jié)果,,兌現(xiàn)相關(guān)待遇,。三是加強(qiáng)人才工作條件保障。制定《亳州學(xué)院引進(jìn)人才團(tuán)隊(duì)管理辦法(試行)》(校人〔2020〕21號),,《亳州學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)博士人才隊(duì)伍建設(shè)暫行辦法》,,不斷提高人才待遇。關(guān)心教師工作,、生活,。2020年9月以來,為離退休,、柔性引進(jìn)高層次人才,、校外兼職教師等提供了32間臨時安置房;安排了2名高層次人才配偶和子女的工作,,推薦4名高層次人才享受亳州市健康醫(yī)療服務(wù),。

  10.關(guān)于基層黨建工作不夠扎實(shí)問題

  (26)針對黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用發(fā)揮不夠問題

  一是完善機(jī)制,,充分發(fā)揮黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用,。學(xué)校黨委召開專題會議,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè),、全面從嚴(yán)治黨重要論述和指示批示精神,,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,充分把握黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組的功能,、定位,、意義和作用。學(xué)校調(diào)整黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,,制定《中共亳州學(xué)院委員會黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則》,,明確領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé),規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)小組議事機(jī)制,,建立健全黨建工作例會和工作督查機(jī)制,。巡視整改以來,黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開4次會議,,研究討論黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則,、2020年下半年黨建工作重點(diǎn)任務(wù)、部署進(jìn)一步推進(jìn)“對標(biāo)爭先”建設(shè)等工作,。9月30日,,專題研究制定《中共亳州學(xué)院委員會黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則》《中共亳州學(xué)院委員會2020年下半年黨建工作重點(diǎn)任務(wù)》,;11月2日,專題部署進(jìn)一步推進(jìn)“對標(biāo)爭先”建設(shè)工作,,要求各基層黨組織要履行第一責(zé)任人職責(zé),,嚴(yán)格對標(biāo)院(系)黨總支“五個到位”、基層黨支部“七個有力”,,夯實(shí)工作責(zé)任,,扎實(shí)有力推進(jìn)“對標(biāo)爭先”建設(shè)計(jì)劃,總體提升基層黨建工作質(zhì)量,。11月19日,,專題研究推進(jìn)學(xué)校黨組織作用發(fā)揮問題專項(xiàng)治理工作,集中學(xué)習(xí)《普通高等學(xué)校院(系)黨委會會議和黨政聯(lián)席會議議事規(guī)則示范文本》,,布置學(xué)院黨總支會議和黨政聯(lián)席會議議事規(guī)則的修訂工作,。11月27日,召開學(xué)生黨支部建設(shè)專題會議,,會議集體學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》,,通報(bào)學(xué)生黨支部建設(shè)情況調(diào)研情況,并就下一階段學(xué)生黨支部建設(shè)措施進(jìn)行了討論交流,。二是推進(jìn)“對標(biāo)爭先”。印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)“對標(biāo)爭先”建設(shè)工作的通知》,,從總體要求,、主要任務(wù)、方法步驟,、工作要求四個方面對推進(jìn)“對標(biāo)爭先”建設(shè)工作安排部署,,把黨組織“對標(biāo)爭先”建設(shè)納入下半年黨建工作重點(diǎn)任務(wù)。通過遴選,,培育2個“黨建工作標(biāo)桿院系”,、5個“黨建工作樣板支部”、2個“雙帶頭人”教師黨支部書記工作室,。三是追責(zé)問責(zé),。針對“2018年教育部印發(fā)高校黨組織“對標(biāo)爭先”建設(shè)計(jì)劃實(shí)施意見文件”運(yùn)轉(zhuǎn)不及時,已責(zé)令院辦公室負(fù)責(zé)人寫出書面檢查,,并完善公文運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,,嚴(yán)格工作紀(jì)律。

 ?。?7)針對政治引領(lǐng)作用弱化問題

  一是堅(jiān)持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,,培養(yǎng)青年教師和“雙高”人員對黨的政治熱情,制訂《亳州學(xué)院校,、院系領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系青年教師和“雙高”教師制度》(校黨字〔2020〕94號),,加強(qiáng)與青年教師和“雙高”教師聯(lián)系,,加大培養(yǎng)力度。二是印發(fā)《關(guān)于開展“共產(chǎn)黨員示范崗”創(chuàng)建活動實(shí)施方案》(校黨組〔2020〕18號),,設(shè)立“黨員教書育人示范崗”,、“黨員管理服務(wù)示范崗”、“學(xué)生黨員示范崗”,,納入到每年“七一”評優(yōu)評先表彰,。三是11月26日,舉辦黨務(wù)干部和黨員骨干教育培訓(xùn)班,,加強(qiáng)教職工黨員黨性教育和黨性鍛煉,;印發(fā)《亳州學(xué)院績效工資實(shí)施方案修訂通知》(校人〔2020〕25號)、《亳州學(xué)院師德師風(fēng)考核辦法》(校人〔2020〕27號),,設(shè)立公益性崗位,,明確公益服務(wù)為師德師風(fēng)考核加分項(xiàng),不享受津貼補(bǔ)助,。

 ?。?8)針對落實(shí)組織制度不嚴(yán)格問題

  一是加大督查力度。印發(fā)《關(guān)于對基層黨組織工作臺賬及相關(guān)規(guī)章制度開展排查的通知》,,對各基層黨組織“三會一課”制度落實(shí)情況進(jìn)行全面排查,,落實(shí)不到位的基層黨組織,責(zé)令限期整改,并長期堅(jiān)持,。二是追責(zé)問責(zé),。針對機(jī)關(guān)第十黨支部造假行為,學(xué)院黨委組織部與紀(jì)委辦對支部書記開展警示談話,,對組織委員進(jìn)行約談,,機(jī)關(guān)第十黨支部組織委員進(jìn)行深刻反思,作出書面檢查并在支委會上進(jìn)行檢討,,機(jī)關(guān)第四黨支部書記作出檢查,,并制定支部黨課計(jì)劃。三是深入核查,。加強(qiáng)黨員干部發(fā)揮先鋒模范教育,,結(jié)合評優(yōu)評先工作方案和評優(yōu)推薦結(jié)果,對評優(yōu)評先工作進(jìn)行核查,。 對于美術(shù)系“評優(yōu)評先過多集中領(lǐng)導(dǎo)干部”等問題,,對美術(shù)系行政負(fù)責(zé)人進(jìn)行提醒談話,“抓早抓小”,,防止小問題變成大問題,。

  (四)對巡視,、審計(jì)等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題和主題教育整改落實(shí)方面問題整改

  11.關(guān)于整改責(zé)任落實(shí)不到位,,部分問題整改不徹底問題

 ?。?9)針對上輪巡視指出的部分問題整改不到位問題

一是開展專項(xiàng)核查,嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),。責(zé)令“教育部 財(cái)政部支持高等職業(yè)學(xué)校提升專業(yè)服務(wù)地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力——亳州師專數(shù)學(xué)教育專業(yè)”項(xiàng)目負(fù)責(zé)人作出書面檢查,,并報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組。二是舉一反三,,開展科研專項(xiàng)審計(jì),。梳理上輪巡視發(fā)現(xiàn)的類似問題,加強(qiáng)科研經(jīng)費(fèi)支出管理,。學(xué)校于2020年成立審計(jì)(法治)科,,引進(jìn)1名專業(yè)人員,于10月到阜陽師范大學(xué)學(xué)習(xí)高校內(nèi)審工作經(jīng)驗(yàn),。學(xué)校制定《亳州學(xué)院內(nèi)部審計(jì)規(guī)程》(校黨字〔2020〕80號),、《亳州學(xué)院科研經(jīng)費(fèi)審計(jì)辦法》(校審〔2020〕2號),2020年11月,,對2019年科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行內(nèi)部審計(jì),,共發(fā)現(xiàn)四類9個問題,目前已完成整改,,清退報(bào)銷經(jīng)費(fèi)187.50元,。三是強(qiáng)化制度剛性約束,提高制度執(zhí)行力,。將財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)處理流程調(diào)整為審核,、制單、復(fù)核,、支付,,嚴(yán)格按照《亳州學(xué)院科研經(jīng)費(fèi)管理暫行辦法》(院科研〔2018〕5號)規(guī)定審核科研支出,,進(jìn)一步規(guī)范會計(jì)核算,;學(xué)校財(cái)務(wù)系統(tǒng)中將科研經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行細(xì)化,增設(shè)個人科研項(xiàng)目名稱,、編號,、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、支出金額,,實(shí)行逐人逐項(xiàng)目管理,。

  (30)針對執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律不嚴(yán)格等問題

  一是完善制度,,嚴(yán)格執(zhí)行,。修訂《亳州學(xué)院財(cái)務(wù)支出管理辦法》,規(guī)定用款人不審批,,審批人不用款,,強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督,。二是加大整改力度,進(jìn)行專項(xiàng)核查,。行政主要負(fù)責(zé)同志作出檢查和說明,,并報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委第八紀(jì)檢監(jiān)察室和省紀(jì)委監(jiān)委駐教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組。行政主要負(fù)責(zé)同志已于2017年12月不再分管基建工作,,于2019年8月不再分管財(cái)務(wù),、人事工作;學(xué)校進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)審批程序,,明確審批程序和環(huán)節(jié),,將財(cái)務(wù)審核關(guān)口前移,分管領(lǐng)導(dǎo)未審批前,,行政主要負(fù)責(zé)同志不再直接審批,。

  (31)針對長效機(jī)制不夠健全問題

  一是為進(jìn)一步推進(jìn)高層次人才隊(duì)伍建設(shè),,規(guī)范人才引進(jìn)工作程序,,學(xué)校印發(fā)《亳州學(xué)院引進(jìn)人才團(tuán)隊(duì)管理辦法(試行)》(校人〔2020〕21號)、《亳州學(xué)院人才招聘管理辦法》(校人〔2020〕30號),,擬制《亳州學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)博士人才隊(duì)伍建設(shè)暫行辦法》,。二是印發(fā)《亳州學(xué)院基建工程變更及簽證管理辦法》(校發(fā)〔2020〕8號),規(guī)范工程變更管理,。

  三,、深化鞏固整改成果,助推學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展

  經(jīng)過集中整改,,學(xué)院巡視整改工作取得了階段性成效,,部分整改事項(xiàng)還需較長時間持續(xù)推進(jìn),需要我們進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,,繼續(xù)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),,持續(xù)加大整改力度,推進(jìn)整改常態(tài)長效,,不斷鞏固和深化巡視成果,。

  (一)全面落實(shí)立德樹人根本任務(wù),。圍繞高?!芭囵B(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人,、為誰培養(yǎng)人”的根本問題,,堅(jiān)持馬克思主義的指導(dǎo)地位,以推進(jìn)巡視整改為契機(jī),進(jìn)一步健全“三全育人”體制機(jī)制,,增強(qiáng)院系落實(shí)“三全育人”改革任務(wù)的主動性積極性,;加強(qiáng)意識形態(tài)陣地管理,抓牢課堂主陣地,、壯大思政課教師隊(duì)伍,,促進(jìn)思政課程和課程思政同向同行;規(guī)范管理各種論壇講座報(bào)告會,,防止不良思想進(jìn)入校園,;打好網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)陣地保衛(wèi)戰(zhàn),為學(xué)生營造健康文明向上的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,;持續(xù)推進(jìn)“五育并舉”,,以德為先,厚植學(xué)生愛國主義情懷,,深化體育藝術(shù)俱樂部制改革,,提高美育體育工作水平,完善勞動教育實(shí)施方案,,大力開展勞動教育,,努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

 ?。ǘ﹫?jiān)定不移走內(nèi)涵式發(fā)展道路,。堅(jiān)持校企合作、產(chǎn)教融合,,努力改變科研成果零轉(zhuǎn)化的局面,,改革科研經(jīng)費(fèi)管理制度,密切與地方行業(yè)企業(yè)產(chǎn)業(yè)聯(lián)系,,深入推進(jìn)政產(chǎn)學(xué)研用一體化,。提升優(yōu)勢特色學(xué)科和一流專業(yè)建設(shè)水平,支持馬克思主義學(xué)院重點(diǎn)學(xué)科建設(shè),。加強(qiáng)師資隊(duì)伍管理,,加大人才引進(jìn)、培育力度,,關(guān)心關(guān)愛教師,,實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀人才引得來,、留得?。患哟髱熧Y引進(jìn)力度,,加強(qiáng)與省市編制機(jī)構(gòu)的溝通聯(lián)系,,推動解決編制緊缺問題,不斷壯大教師隊(duì)伍,特別是思想政治工作者隊(duì)伍,。加大亳文化研究中心的支持力度,,促進(jìn)該中心組建研究團(tuán)隊(duì),立項(xiàng)建設(shè)重大課題編撰《亳州通史》,,促進(jìn)標(biāo)志性成果的出現(xiàn),。

  (三)提升治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平,。堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,,進(jìn)一步規(guī)范黨委會、院長辦公會議事規(guī)則,,逐步健全黨委領(lǐng)導(dǎo),、校長負(fù)責(zé)、教授治學(xué),、民主管理的高校治理機(jī)制,;充分發(fā)揮學(xué)術(shù)委員會、教代會(工代會),、團(tuán)代會,、學(xué)代會在學(xué)校民主管理中的重要作用。完善學(xué)術(shù)委員會在學(xué)科建設(shè),、專業(yè)建設(shè),、項(xiàng)目遴選、職稱評審中的作用發(fā)揮機(jī)制,,保障學(xué)術(shù)治理的專業(yè)性和權(quán)威性,。推進(jìn)教代會(工代會)召開的規(guī)范化,推進(jìn)工會,、團(tuán)委,、學(xué)生會改革等各項(xiàng)工作;深化教育教學(xué)綜合改革,,落實(shí)新時代教育綜合改革方案,,轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),推進(jìn)“放管服”,,編制院系自主權(quán)事項(xiàng)清單,,增強(qiáng)二級教學(xué)院系的主體地位,激發(fā)辦學(xué)活力,。構(gòu)建管理制度體系,,推進(jìn)校系兩級制度廢改立工作,指導(dǎo)院系完善各項(xiàng)規(guī)章制度,,提升全校治理體系和治理能力的現(xiàn)代化水平,。

  歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督,。如有意見建議,請及時向我們反映,。聯(lián)系方式:電話0558-5367116,;郵政信箱:安徽省亳州市高新區(qū)湯王大道2266號亳州學(xué)院勤政樓2028室(郵編:236800);電子郵箱:[email protected],。


中共亳州學(xué)院委員會

2021年1月