貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策,，制定并實(shí)施全院人事,、人才工作規(guī)劃。主要完成院內(nèi)各單位的編制核定,、崗位設(shè)置與人員聘用,、人才引進(jìn)與培養(yǎng)、薪酬福利管理,、社會保險(xiǎn)服務(wù),、離（退）休人員生活待遇管理服務(wù)、人事信息統(tǒng)計(jì)等工作,。具體工作職責(zé)包括：

1.貫徹執(zhí)行黨和國家關(guān)于人事工作的方針,、政策，制定全院人事工作發(fā)展規(guī)劃和年度人事工作計(jì)劃,，健全學(xué)院人事管理制度,。

2.負(fù)責(zé)學(xué)院機(jī)構(gòu)設(shè)置、編制和崗位管理工作,。

3.負(fù)責(zé)學(xué)院人才引進(jìn),、人員招聘工作。

4.負(fù)責(zé)學(xué)院各類事業(yè)編制人員的接收,、調(diào)動,、人事檔案轉(zhuǎn)接、退休,、考核,、獎懲,、人事調(diào)查、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等人事管理工作,。

5.負(fù)責(zé)學(xué)院各類非事業(yè)編制人員的管理工作,。

6.負(fù)責(zé)人才計(jì)劃的制定與實(shí)施。

7.負(fù)責(zé)人才項(xiàng)目的申報(bào)組織,、推薦評審,、管理考核工作。

8.負(fù)責(zé)初,、中,、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審、聘任的組織實(shí)施工作,，工勤人員考級晉級工作,。

9.負(fù)責(zé)教職工的崗前培訓(xùn)培養(yǎng)、學(xué)歷學(xué)位層次提升及教師資格認(rèn)定的組織實(shí)施工作,。

10.負(fù)責(zé)兼職教師和外聘教師管理,、客座和名譽(yù)教授等聘任工作。

11.負(fù)責(zé)教師的出國任教和留學(xué)等項(xiàng)目的選拔推薦,、院內(nèi)審批,、管理服務(wù)工作。

12.負(fù)責(zé)各級各類優(yōu)秀人才的選拔,、管理及培養(yǎng)培訓(xùn),。

13.協(xié)同工會、財(cái)務(wù)處做好傷,、殘,、亡教職工及遺屬的撫恤工作。

14.負(fù)責(zé)教職工考勤和年度考核,、評優(yōu)及獎懲的組織實(shí)施工作,。

15.負(fù)責(zé)學(xué)院收入分配政策的調(diào)研、制定和執(zhí)行,。

16.負(fù)責(zé)學(xué)院教職工的薪酬管理,、社會保障工作，負(fù)責(zé)全院教職工的津貼,、福利,、績效分配工作。

17.負(fù)責(zé)人才年報(bào),、工資年報(bào)統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,。

18.完成上級有關(guān)部門和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。