階段 | 一級(jí)指標(biāo) | 二級(jí)指標(biāo) | 標(biāo)準(zhǔn)及考評(píng)方式 | 自評(píng) 得分 | 考評(píng) 得分 |
第二階段 | 學(xué)習(xí)及實(shí)際工作落實(shí)情況 (90分) | 各系(部),、各部門期末工作完成情況(40分) | 各系(部),、學(xué)習(xí)組、各部門根據(jù)各自職責(zé)及學(xué)校的統(tǒng)一部署,,做好各項(xiàng)期末工作,,尤其是期末教學(xué)檢查、期末考試,、后勤服務(wù)等工作,。請(qǐng)各系(部)、學(xué)習(xí)組,、各部門于元月28日前將本學(xué)期工作總結(jié)以電子郵件形式發(fā)送給宣傳部蘇亞濤老師([email protected]),。總結(jié)材料要求客觀詳實(shí),,既要總結(jié)成績,,又要指出不足。 評(píng)分辦法:根據(jù)部門職責(zé)進(jìn)行考評(píng),,期末工作沒能按時(shí)完成的,根據(jù)具體情況扣5到10分,;期末工作出現(xiàn)失誤的酌情扣3到5分,;沒交送工作總結(jié)的扣5分,工作總結(jié)沒按時(shí)發(fā)送的扣2分,,工作總結(jié)不實(shí)事求是的酌情扣5到10分,; 同時(shí)結(jié)合師生座談會(huì)、問卷,、隨訪的情況進(jìn)行評(píng)分,,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生參與監(jiān)督和考評(píng)。 | | |
學(xué)習(xí)筆記,、心得情況(20分) | 根據(jù)學(xué)習(xí)筆記,、心得(第二階段至少一篇)評(píng)分,缺一人次扣2分,,有一人次不合格者扣1分,。查筆記、心得。 | | | ||
學(xué)習(xí)點(diǎn)名或簽到情況(10分) | 每周學(xué)習(xí)至少一次,,每缺一次2分,。查點(diǎn)名冊(cè)(或簽到簿)、問卷調(diào)查,。 | | | ||
各系(部),、各部門服務(wù)態(tài)度、服務(wù)時(shí)效情況(10分) | 通過學(xué)生座談,、問卷調(diào)查進(jìn)行考評(píng),,態(tài)度和藹可親、服務(wù)及時(shí)到位10分,,有一人次工作服務(wù)態(tài)度惡劣造成不良影響的扣2分,。 | | | ||
各系(部)、學(xué)習(xí)組內(nèi)部考評(píng)情況(10分) | 期末各系(部)并對(duì)每位教師的教育教學(xué)工作進(jìn)行考評(píng),,各學(xué)習(xí)組對(duì)每一位成員的實(shí)際工作進(jìn)行考評(píng),。根據(jù)各系(部)、學(xué)習(xí)組考評(píng)資料及座談問卷進(jìn)行評(píng)分,。 | | | ||
資料整理情況 (10分) | 資料詳實(shí)(6分) | 根據(jù)各系部,、各部門相關(guān)資料及座談問卷情況確定分值。 | | | |
資料規(guī)范(4分) | 根據(jù)各系部,、各部門相關(guān)資料積累和整理情況確定分值,。 | | | ||
宣傳報(bào)道情況 | 宣傳稿件質(zhì)量 | 每被學(xué)校錄用一篇宣傳稿件加2分 (稿件以電子郵件形式發(fā)送給宣傳部蘇亞濤老師[email protected]),被亳州市報(bào)紙,、廣播電視等媒體錄用者每篇加5分,,省級(jí)每篇加10分,國家級(jí)每篇加20分,。 | | | |
宣傳稿件數(shù)量 | 每交送一篇有一定質(zhì)量的宣傳稿件加0.5分(稿件以電子文檔形式交送給蘇亞濤老師),。 | | |
加分項(xiàng)目:根據(jù)各系部、各部門宣傳報(bào)道情況進(jìn)行加分,,每被學(xué)校錄用一篇相關(guān)宣傳稿件加2分,,每交送一篇有一定質(zhì)量的相關(guān)宣傳稿件加0.5分。
減分項(xiàng)目:教職工如有違反學(xué)校的考試,、考勤等管理制度的,,每一人次扣2分。
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